近日，生态环境部西北核与辐射安全监督站（以下简称西北监督站）组织召开2025年第1期年轻干部研讨交流会。

研讨交流中，年轻干部结合自身工作学习体会，分享了各自的学习方法，总结了在岗位上取得的进步以及存在的不足。业务辅导员对每位年轻干部的发言进行了逐一点评，耐心为他们答疑解惑。

会议强调，年轻干部是西北监督站事业发展的希望，鼓励各位年轻干部轻装上阵，积极主动学习。会议指出，年轻干部要结合处室实际工作制定个人学习计划，业务辅导员每月集中开展一次业务辅导；要充分利用好职工书屋等载体，加强基础知识学习，提升研讨交流质量，结合监督检查发现的典型问题进行深层剖析；要坚持在“干中学”，结合岗位需要，学以致用，提升工作能力，努力为西北地区核与辐射安全监管事业的发展贡献自己的智慧和力量。

近年来，西北监督站多举措大力培养年轻干部，通过处室（导师制）和学习研究小组（政治指导员和业务辅导员）对年轻干部进行纵向和横向双重管理指导，通过统筹内部授课、专题研讨、开放式技术会议、现场监督检查等方式不断加强年轻干部的业务学习。